1. 分段收税公式
通常情况下,当夫妻的税前工资差较大时,由工资更高的一方扣除更合适。当两人工资相同时,分别扣除更划算。同时,当扣除后金额更靠近个人所得税的税率表中各档的工资边界,一般上能够省下的钱更多,所以如果两个人工资相近,可以考虑将两个人扣除后的金额靠近这个数值。最终个税专项扣除金额由夫妻双方谁来扣除更划算,还是需要根据具体情况具体分析。
2. 中国纳税标准分段函数
按价格总额大小划分费率档次,分档计算各档的总额,各档收费累进之和为收费总额。各金额区间乘相应费率后之总和为所应计的费用。
个人收入所得税就是实行的累进制,个人所得税和收入呈正比例关系,所得收入额越大,税率越高。个人所得税的工资、薪金收入的九级超额累进和个体工商收入的五级累进税率,体现了税收的公平性。
而阶梯式水资源税也是这个形式,用水越多,缴税越高,这样也就回避了对水资源的浪费穷人比富人负担要重的弊端,体现出谁浪费资源多,谁就要多付出代价的精神,从而起到惩罚浪费,鼓励节约的作用。
3. 税率分段计算
这个有点像个人所得税的超额累进税率,可以先计算各个区间的速算扣除数:
医疗费在500-1000元之间,报销金额的速算扣除数为0元,
医疗费在1000-3000元之间,报销金额的速算扣除数为300元,
医疗费超过3000元时,报销金额的速算扣除数为1900元。
报销金额为1760元,300
(X-1000)*80%+300=1760
(X-1000)*80%=1460
X-1000=1825
X=2825
故:此人医疗费为2825元。
4. 分段收税公式是什么
因为国家对个人所得税的征收标准是分段的,所以个人所得税也要分段来计算。比如2011年9月1日的个人所得税的征收标准:扣除标准是3500元超过1500——4500税率为10%超过4500——9000税率20%超过9000——35000税率25%…… 个人收入超过3500元,如果超过部分在1500——4500元之间,个人所得税就是超过部分乘以10%;如果超过部分在4500——9000元之间,个人所得税就是超过部分乘以20%;……
5. 分段纳税的计算方法
劳务报酬个人所得税的计算方法
(一)个人提供劳务取得含税劳务报酬(即税前劳务报酬)所得个人所得税的计算
1、应纳税所得额的确认
(1)含税劳务报酬所得不超过4000元的,应纳税所得额=含税劳务报酬所得-800;
(2)含税劳务报酬所得超过4000元的,应纳税所得额=含税劳务报酬所得×(1-20%).
2、个人所得税应纳税额的计算
个人所得税应纳税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
注:按照应纳税所得额查对应适用税率和速算扣除数
(二)个人提供劳务取得不含税劳务报酬(即税后劳务报酬)所得个人所得税的计算
个人为企业提供劳务,双方约定的劳务报酬更多情况是一个税后支付额,即企业支付给个人的劳务报酬是个人的税后所得,因此,企业必须将税后所得转换为税前报酬,按照税前报酬列支企业的成本费用,同时代扣代缴个人所得税。
由于劳务报酬在计算个人所得税时的扣除额分段以及应纳税额的加成规定,经过推算得出不含税劳务报酬收入额对应的税率表(注意,这里是收入额,而非应纳税所得额)。
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